Diagnostico Y Propuesta De Mejora En Las Áreas De La Formación Basada En Competencias, El Liderazgo Pedagógico, La Gestión Curricular Y La Gestión De Recursos Del Liceo Municipal Luis Laborda De La Comuna De Hijuelas Región De Valparaíso.
Diagnostico Y Propuesta De Mejora En Las Áreas De La Formación Basada En Competencias, El Liderazgo Pedagógico, La Gestión Curricular Y La Gestión De Recursos Del Liceo Municipal Luis Laborda De La Comuna De Hijuelas Región De Valparaíso.
Date
2023
Authors
Rodríguez Lillo, Carolina Paz
Journal Title
Journal ISSN
Volume Title
Publisher
Universidad Miguel de Cervantes
Abstract
Resumen
El presente trabajo de tesis tiene como objetivo realizar una investigación en
el marco de la formación basada en competencias, aplicado en el Liceo Luis
Laborda, primero se presentara un marco teórico de las áreas de formación basada
en competencias, el liderazgo pedagógico, la gestión curricular y la gestión de
recursos, posteriormente se dará contexto al establecimiento donde se aplica la
investigación y luego se presentara un instrumento de evaluación diagnostica, el
cual fue aplicado a los profesores del establecimiento municipal antes mencionado,
dicho instrumento fue analizado para obtener una visión de cómo funciona el liceo
y reconocer en el las áreas más descendidas bajo el prisma de los estándares de
calidad del ministerio de educación chileno.
La realización de este instrumento diagnóstico nos permitirá obtener una
visión clara de lo que sucede al interior del establecimiento y posteriormente
la generación de propuestas de mejora a partir de la implementación de un
diagnóstico a nivel meso curricular, considerando la formación basada en
competencias, el liderazgo pedagógico, la gestión curricular y de recursos. Los
resultados de este instrumento determinaron que ciertas áreas y dimensiones se
encuentran en un nivel más bajo de lo esperado y estas son: Gestión pedagógica,
perteneciente al área de gestión curricular, rediseñar la organización perteneciente
al área de liderazgo escolar y saber conocer perteneciente al área de formación
basada en competencias.
En el análisis se visualizó que existen falencias en el área de gestión
curricular, más específicamente en gestión pedagógicas, liderazgo escolar en
particular rediseñar la organización y formación basada en competencias en saber
conocer. Posteriormente a la investigación realizada se presentar una propuesta de
mejora en las áreas antes mencionadas, dando acciones claras y concretas para
poder ayudar a mejorar las áreas descendidas.