Diagnóstico y propuestas de mejora de las áreas de formación basada en competencias, el liderazgo pedagógico, la gestión curricular y la gestión de recursos del colegio EL RETIRO, De la ciudad de SAN ANTONIO, región de VALPARAISO.
| dc.contributor.author | Contreras Martínez Jorge | |
| dc.date.accessioned | 2023-12-27T12:55:40Z | |
| dc.date.available | 2023-12-27T12:55:40Z | |
| dc.date.issued | 2023 | |
| dc.description.abstract | Se dará a conocer parte de la realidad, de cómo se realizan las clases dentro de las aulas, y la coherencia que existe entre la práctica, y la planificación de cada una de las clases realizadas. Por otra parte, este estudio permitirá obtener información del trabajo realizado por el equipo directivo de la institución, para la mejora de la calidad de la educación, y como se ve reflejada en el trabajo docente de cada uno de los docentes que participaron dentro de la encuesta para la toma de muestras, con la que se logró realizar el estudio dentro del establecimiento. La naturaleza de esta investigación es cualitativa. Tal como su nombre lo dice, son estudios de cualidades, actitudes y conductas, por lo cual se puede recabar una gran cantidad de información de los agentes participantes (docentes del establecimiento) | |
| dc.identifier.uri | https://repo.umc.cl/handle/umc/988 | |
| dc.language.iso | es | |
| dc.publisher | Universidad Miguel de Cervantes. Magíster En Educación Mención Currículum Y Evaluación Basado En Competencias | |
| dc.title | Diagnóstico y propuestas de mejora de las áreas de formación basada en competencias, el liderazgo pedagógico, la gestión curricular y la gestión de recursos del colegio EL RETIRO, De la ciudad de SAN ANTONIO, región de VALPARAISO. | |
| dc.type | Thesis |